Автор проекта машинист гидроагрегатов Саратовской ГЭС Станислав Асеев, волонтер и активист. Совместно с заведующим отделением дневного пребывания ГАУ СО КЦСОН Балаковского района Алиной Лавиной он разработал социальный проект Водные горизонты, направленный на приобщение к водным видам спорта людей с инвалидностью и пожилых граждан старше 60 лет. Проект прошел конкурсный отбор и авторы получили грант в размере 100 тысяч рублей. На эти средства были закуплены байдарки, сапборд, весла, спасательные жилеты, а также спортивный инвентарь для физической подготовки участников.
Проект Водные горизонты это не просто обучение гребле на байдарке и сапборде. Это возможность для людей всех возрастов поддерживать физическую форму, вести активную жизнь, научиться работать в команде и обрести уверенность в своих силах.
Программа включает в себя и практические занятия на воде, и теоретические уроки, где участники знакомятся с историей гребного спорта, изучают основы безопасности на воде и принципы бережного обращения с природой. Погода внесла свои коррективы, из-за похолодания практическую часть пришлось отложить на месяц. Но в итоге у нас все получилось: пенсионеры, спортсмены зрелого возраста с восторгом и энтузиазмом провели первые занятия на воде, с удовольствием освоили сапборд и байдарки. Впереди у нас еще несколько практических занятий, в том числе для граждан с ограниченными возможностями, - отмечает автор проекта Станислав Асеев.
Мы основательно подошли к реализации проекта. Еще зимой организовали круглый стол для партнеров, провели более 20 обучающих занятий в спортзале для участников. Занятия проходят с участием реабилитолога, который составил комплекс упражнений для укрепления мышц рук и спины. С наступлением тепла несколько занятий мы провели на свежем воздухе, включив разминку, игры в бадминтон, петанк и корнхолл, - говорит Алина Лавина, - В проекте принимают участие 55 человек, самому старшему участнику - 78 лет. Судя по тому, какой популярностью пользуется наш проект, число участников будет расти. На данный момент организовали 2 сплава. Безоговорочно соблюдаем технику безопасности на воде: пловцы надевают спасательные жилеты и находятся под присмотром наших специалистов. Проводятся инструктажи по управлению надувными плавательными средствами. Учитывая отличные результаты, мы планируем продолжать, расширять этот проект и открывать новые водные горизонты.
В целях развития корпоративного волонтерства, распространения его лучших практик, поддержки личных инициатив работников и популяризацию роли корпоративного волонтёра в Группе РусГидро в 2021 году стартовал Конкурс корпоративных волонтерских проектов, который проходит ежегодно.
В 2024 году на Конкурс было подано 88 заявок из 14 филиалов и 18 подконтрольных организаций. Члены Экспертного совета, рассмотрев проекты в 8 номинациях, представленные на Конкурс, определили 20 проектов победителей по направлениям образование, экология, здравоохранение, спорт, культура, помощь детям, нуждающимся и малоимущим, помощь животным и благоустройство. Каждый из них получил финансовую поддержку.
Оставить сообщение: